Lấy ý kiến góp ý của cử tri vào dự thảo Luật BHXH (sửa đổi)

Theo báo cáo tại hội nghị về tình hình đời sống, việc làm, quan hệ lao động; kết quả thực hiện các chủ trương, chính sách, pháp luật của Đảng và Nhà nước đối với công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và tổ chức Công đoàn Thủ đô cho thấy, thời gian qua,tình hình quan hệ lao động trên địa bàn Thành phố thời gian qua vẫn giữ được ổn định; số vụ tranh chấp lao động cá nhân, tranh chấp lao động tập thể, đình công có xu hướng giảm mạnh.

Đa số doanh nghiệp vẫn cố gắng bảo đảm tiền lương, phúc lợi cho người lao động, thu nhập bình quân của người lao động là 7 triệu đồng/tháng, tuy nhiên, mức thu nhập này vẫn chưa đáp ứng được nhu cầu sinh hoạt tối thiểu của người lao động, Về nhà ở của công nhân lao động Khu công nghiệp, hiện nay, dự án nhà ở của thành phố chỉ đáp ứng gần 30% nhu cầu về chỗ ở của công nhân lao động, còn lại trên 70% công nhân lao động đang phải thuê nhà trọ ở các khu dân cư. Do vậy, công nhân lao động rất mong muốn được mua nhà ở xã hội với giá mua phù hợp để an cư, lập nghiệp. Ngoài ra, các công trình hạ tầng xã hội, phúc lợi công cộng như: Trường mầm non công lập còn thiếu…

Cùng với công tác hỗ trợ tạo việc làm, đẩy mạnh giải quyết chế độ bảo hiểm thất nghiệp, tư vấn giới thiệu việc làm cho người lao động thất nghiệp của thành phố, LĐLĐ thành phố đã tiếp tục thực hiện Quyết định số 6696/QĐ-TLĐ ngày 16/1/2023 của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc thực hiện các chính sách hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng. Qua đó, nhằm giảm bớt khó khăn cho đoàn viên, người lao động.

Về chính sách BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, số người tham gia BHXH của thành phố tăng 7,8% so với năm 2022... Tính đến tháng 8/2023, có trên 83 nghìn đơn vị, doanh nghiệp nợ đọng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp từ 2 tháng trở lên, với số tiền nợ trên 5,3 nghìn tỉ đồng, làm ảnh hưởng đến chế độ chính sách của trên 1,1 triệu người lao động.

Đối với quản lý Nhà nước về pháp luật lao động, công tác quản lý Nhà nước về lao động đã được các cấp chính quyền Thành phố triển khai, thực hiện tốt. Tuy nhiên, tình trạng vi phạm pháp luật vẫn còn xảy ra tại một số doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố làm ảnh hưởng đến quyền, lợi ích của người lao động.

Với tinh thần trách nhiệm cao, tâm huyết, thẳng thắn, cử tri là cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động Thủ đô đã đóng góp nhiều ý kiến tâm huyết vào dự thảo Luật BHXH (sửa đổi), Luật Nhà ở (sửa đổi), Luật Thủ đô (sửa đổi). Các nội dung góp ý tập trung vào những khó khăn, vướng mắc, bất cập trong việc áp dụng, thực hiện pháp luật và những đề xuất, góp ý, kiến nghị Quốc hội nghiên cứu, sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với điều kiện thực tế…

Phát biểu tiếp thu ý kiến của cử tri, Phó Trưởng đoàn Đoàn ĐBQH TP Hà Nội Phạm Thị Thanh Mai nhấn mạnh: “Các cử tri đã phát biểu rất tâm huyết, trách nhiệm, đóng góp nhiều ý kiến vào dự thảo Luật BHXH (sửa đổi), Luật Nhà ở (sửa đổi), Luật Thủ đô (sửa đổi) và nêu những vướng mắc, tồn tại, bất cập trong quá trình thực hiện pháp luật. Các ĐBQH đã lắng nghe, tiếp thu ý kiến của cử tri và sẽ tham gia cụ thể hóa những ý kiến của cử tri trong quá trình xây dựng, hoàn thiện hệ thống luật pháp”.